هنگام سنجش پیشنهادات شغلی، بیشتر از حقوق را در نظر بگیرید


دستمزد مهمترین عاملی است که کارمندان هنگام تصمیم گیری بین پیشنهادهای شغلی در نظر می گیرند. اما، جدای از حقوق پایه (که البته واقعاً مهم است)، چگونه تعیین می کنید که آیا پیشنهاد شغلی جامع – از جمله مزایا و مزایا – برای شما مفید است یا خیر؟ هنگام تصمیم گیری در مورد یک پیشنهاد شغلی، تمرکز فقط بر حقوق پایه خود آسان است، اما به یاد داشته باشید که حقوق پایه شما تنها چیزی نیست که اهمیت دارد. کل بسته غرامت و مزایای ارائه شده خود را مرور کنید و تصمیمی بگیرید که به بهترین وجه از اولویت های شما در حال حاضر و در آینده نزدیک پشتیبانی کند. بسته به مزایا، بسته کلی غرامت شما، از جمله حقوق و مزایا، می تواند بسیار بالاتر از شغلی باشد که حقوق پایه بالا اما مزایای کمتری ارائه می دهد. بعلاوه، زمانی که کارفرمای شما برای مزایای شما پرداخت می کند، دلارهای پیش پرداخت مالیات است، بنابراین شما در پول بیشتری پس انداز می کنید.

دیدگاهتان را بنویسید