وقتی دنیا بیش از حد حواس پرتی است – و کار کردن غیرممکن به نظر می رسد

وقتی هر هشدار خبری باعث می‌شود شکمتان پایین بیاید، چگونه متمرکز بمانید؟ چه زمانی باید سرفصل ها را بررسی کنید و چه زمانی باید کنار بروید؟ چگونه از اعضای تیم خود که توجه آنها به طور قابل درک بر رویدادهای جهانی متمرکز است حمایت می کنید؟ آیا نیاز دارید که افراد را به سر کار … ادامه

فیلم برداشت سریع: آپولاک بورتاکور سیسکو در مورد راه حل های امنیت سایبری و راه رو به جلو

تاد پروزان، HBR: به HBR Video Take Quick خوش آمدید. من تاد پروزان، سردبیر ارشد تحقیقات و پروژه های ویژه در بررسی کسب و کار هاروارد. ما در اینجا با Apolak Borthakur، معاون مهندسی Duo در سیسکو، برای دیدگاه‌های او در مورد چالش‌های سازمان‌ها در ایجاد تعادل بین امنیت سایبری و تجربه کاربر و جایی … ادامه

چگونه کسب و کارهای بزرگ می توانند به کوچکترها پس از یک فاجعه کمک کنند؟

طوفان های هلن و میلتون از بسیاری جهات آسیب زا بوده اند – از دست دادن جان ها، خانه ها، تاریخ و در برخی موارد امید. برای کسانی که صاحب کسب‌وکارهای کوچک هستند یا برای آن کار می‌کنند، ضرر دیگری نیز وجود دارد – ضرر معیشت آنها. این برای همه مهم است، نه فقط برای … ادامه

یک مدل استراتژیک برای کمک به تغییر عملکرد مالیاتی شما

دپارتمان‌های مالیاتی شرکت‌ها با یک جریان دائمی از چالش‌ها مواجه هستند: عدم قطعیت نظارتی، افزایش تقاضای داده‌ها، تغییرات جدید سیاست مالیاتی، تحول دیجیتالی مداوم. صرف نظر از مشخصات، هر اداره مالیاتی باید به طور مستمر برای آینده برنامه ریزی کند. برای رعایت مقررات جدید، مانند الزامات مالیاتی جهانی ستون دوم OECD، چه باید بکنید؟ چگونه … ادامه

حملات فیشینگ در حال تکامل هستند. در اینجا نحوه مقاومت در برابر آنها آورده شده است.

پیشرفت‌ها در فناوری، ساخت دیپ‌فیک – صدا، ویدئو و تصاویر جعلی – را آسان‌تر از همیشه کرده است. در نتیجه، سال 2024 شاهد افزایش 60 درصدی حملات فیشینگ بوده است. این حملات ادراکات و توانایی ما را برای تشخیص داستان از واقعیت ربوده است. آنها کار می کنند زیرا مغز ما را به گونه ای … ادامه

یک شرکت A/B آزمایش هیبریدی کار. در اینجا چیزی است که آنها پیدا کردند.

فراخوان اخیر آمازون از کارمندان برای بازگشت به دفتر (RTO) پنج روز در هفته، آخرین نمونه از عقب نشینی شرکت های برجسته از سیاست های کار از راه دور است. طرفداران RTO اغلب به اهمیت ارتباطات حضوری اشاره می‌کنند و حتی اریک اشمیت، مدیر عامل سابق گوگل، حتی ادعا می‌کند، “گوگل تصمیم گرفت که تعادل … ادامه

چگونه تغییرات نظارتی می تواند به انگیزه کارگران آسیب برساند

در چشم‌انداز سیاسی قطبی‌شده ما، کارکنان به طور فزاینده‌ای درمی‌یابند که دارای باورهای اخلاقی هستند که با قوانین و مقرراتی که در محل کار مشمول آن هستند در تضاد است. تحقیقات جدید نشان می‌دهد که وقتی کارگران این تضاد بین باورهای اخلاقی و مقررات قانونی خود را احساس می‌کنند، کمتر احتمال دارد که مشکلات را … ادامه

5 قانون برای شرکت هایی که در نوسانات ژئوپلیتیکی حرکت می کنند

ژئوپلیتیک یک تجارت نامشخص است. نظم جهانی که زمانی بیشتر رهبران تجاری به آن عادت داشتند، اکنون با بزرگترین چالش خود از زمان جنگ سرد، اگر نگوییم جنگ جهانی دوم، مواجه است. جنگ در اروپا و خاورمیانه و افزایش تنش ها در اقیانوس هند و اقیانوس آرام جهان را آشفته تر و کمتر قابل پیش … ادامه